vs

SD Worx vs Visma Raet

Vergelijk SD Worx en Visma Raet op payroll, HR en compliance voor Nederlandse organisaties. Zelfde featurematrix, twee kolommen.

Kern HR & medewerkersgegevens

SD Worx en Visma Raet: Kern HR & medewerkersgegevens. SD Worx: COBRA (SD Worx HR & Salaris) is het centrale HRIS voor personeelsgegevens, dossiers en 150+ workflows. mysdworx biedt self-service voor medewerkers en managers. Visma Raet: Visma Raet Youforce biedt een centrale HR-administratie met digitale workflows voor indiensttreding, contractmutaties en een digitaal personeelsdossier. Medewerkers en leidinggevenden werken via ESS/MSS en de mobiele app; meerdere entiteiten binnen één omgeving zijn standaard.

CriteriumLR

Centrale medewerkersadministratie

Organisatiestructuur & functies

Visueel organogram

Functiehuis, schalen & competentiekaders

Medewerkers vs flex / zzp / contractanten

Meerdere vennootschappen & juridische entiteiten

Internationale detachering & mobiliteit

Visma Raet: Internationale detachering via partner/ecosysteem, niet kern van Youforce NL.

Contractbeheer & arbeidsvoorwaarden

HR-documenttemplates & archief

Digitaal personeelsdossier

Employee self-service (ESS)

Manager self-service (MSS)

Delegatie & vervangers bij goedkeuringen

Vrije velden & configureerbare metadata

Bulkimport & migratietools

Loonverwerking & belastingen

SD Worx en Visma Raet: Loonverwerking & belastingen. SD Worx: Native NL payroll in COBRA: CAO's, loonheffingen, WKR, pro-forma en digitale loonstroken. Ook MPS/BPO als je payroll wilt uitbesteden. Visma Raet: De Nederlandse salarismotor is de kern van Youforce: doorlopende verwerking, CAO-ondersteuning, jaarwerk, loonstroken en aangiften. Ingebouwde controles vóór definitieve runs en koppelingen naar finance en pensioen zijn gangbaar.

CriteriumLR

Loonruns & verwerkingscycli

SD Worx: COBRA HR & Salaris: geïntegreerde loonrun, pro-forma en 200.000+ NL stroken/maand (SD Worx).Visma Raet: HR Core & Salaris met doorlopende verwerking en ingebouwde looncontroles.

Bruto-netto loonmotor per land

Multi-country payroll

SD Worx: Internationale organisaties met lokale compliance; koppelingen SAP, Workday, Oracle.Visma Raet: Primair NL/BE-focus; bredere internationale payroll vaak via Visma-partners of maatwerk.

Multi-valuta verloning

Retroactieve correcties & historie

Buitencyclus- & aanvullende loonruns

Jaarwerk & fiscale vormgeving

Loonstaat / jaaropgave (NL)

Aangifte loonheffingen (NL)

Bijtellingstabellen & inhoudingsupdates

Betaalbestanden & uitbetalingen

SEPA / bankexport-formaten

Digitale loonstrook & medewerkerscommunicatie

Early wage access / verdiend loon op aanvraag

Beslagen & voorrangsinhoudingen

CAO- / collectief vastgestelde loonregels

CAO-bibliotheek met automatische updates (NL)

SD Worx: CAO-ondersteuning en scenarioplanning bij cao-onderhandelingen; wetgeving up-to-date.Visma Raet: CAO- en wetgevingupdates worden doorgevoerd in de salarismotor.

OR / vakbondsrapportagepakketten

Looncontroles vóór definitieve run

Kostentoedeling personeelskosten

Wet DBA / zzp-classificatie-ondersteuning

Reiskostenvergoeding & vaste reiskosten (ET)

Werkkostenregeling (WKR) beheer

SD Worx: Automatische WKR-registratie en compliance-monitoring in payroll.

Beloning & secundaire arbeidsvoorwaarden

SD Worx en Visma Raet: Beloning & secundaire arbeidsvoorwaarden. SD Worx: Beloning in payroll; SD Worx Benefits voor cafetariaplan en total rewards. Benchmark en pay equity via advies of integraties. Visma Raet: Lonen, variabele componenten en flexibele arbeidsvoorwaarden (keuzeregelingen) zitten in het platform. Medewerkers zien realtime effect op netto en verlof; marktbenchmarking en equity zijn meestal via partners of rapportages.

CriteriumLR

Lonstructuren & meritronde

Variabele beloning, bonussen & provisie

Langetermijnbeloning / equity-tracking

Marktbenchmarking beloning

Pay equity / beloningsgelijkheid inzichten

Inschrijving secundaire voorwaarden & recht op deelname

Afstemming benefits-facturatie

Flexibele benefits / keuzeregeling

SD Worx: SD Worx Benefits: cafetariaplan en Total Reward Statements.Visma Raet: Module flexibele arbeidsvoorwaarden met realtime effect op salaris en verlof.

Pensioen- / pensioenexport-koppelingen

Total rewards-overzichten

Welzijn & EAP-koppelingen

Tijd, aanwezigheid & planning

SD Worx en Visma Raet: Tijd, aanwezigheid & planning. SD Worx: Tijd & Planning voor uren en afwezigheden, gekoppeld aan salaris. Verzuim en poortwachter in HR; UWV/arbodienst vaak in proces met partners. Visma Raet: Verlof en verzuim zijn native modules met poortwachter-ondersteuning en koppelingen naar arbodiensten. Urenregistratie en roosters zijn vaak partnerintegraties; declaraties en reiskosten lopen goed via app en workflows.

CriteriumLR

Tijdregistratie & uren

SD Worx: SD Worx Tijd & Planning: uren en afwezigheden gekoppeld aan payroll.

Planning, roosters & diensten

Dienstruilen tussen medewerkers

Verzuim & verlof

Verlofopbouw & verlofregels

UWV-meldingen bij ziekte (NL)

SD Worx: UWV-aanmelding en arbodienst vaak via proces en partners; niet volledig geautomatiseerd in core.

Poortwachter & re-integratietraject (NL)

SD Worx: Verzuimbeheer in COBRA met workflows; juridisch advies rond WVP en re-integratie.Visma Raet: Verzuimmodule met ondersteuning Wet verbetering poortwachter en casemanagement.

Overwerk & toeslagen (regels)

Ploegtoeslagen & weekendregels

Fysieke tijdklokken & badges

Mobiel inklokken met geofencing

Project- / taakgebonden uren

Declaraties & vergoedingen

Capaciteits- & vraagvoorspelling

Talent & performance

SD Worx en Visma Raet: Talent & performance. SD Worx: Compass voor performance en ontwikkeling; geen volledige 360°-suite. Koppeling beloning en HR-doelen. Visma Raet: De HR-cyclusmodule dekt doelen, feedback en periodieke evaluaties. Uitgebreide 360°-calibraties, nine-box en skills-inventaris horen bij add-ons of partneroplossingen.

CriteriumLR

Beoordelingscycli & functioneringsgesprekken

360° feedback & multirater

Doelen & OKR's

Continue feedback & check-ins

Opvolging & talentpools

Nine-box & calibratiesessies

Skills-inventaris & gap-analyse

SD Worx: SD Worx Compass: talentontwikkeling en loopbaan van binnenuit.

Beloningsbesluiten gekoppeld aan performance

Werving, onboarding & leren

SD Worx en Visma Raet: Werving, onboarding & leren. SD Worx: Werving & Selectie met AI native; onboarding in suite. LMS en externe jobboards via partners. Visma Raet: Digitale onboarding- en offboarding-workflows zijn sterk. Volledige ATS, LMS en interne mobiliteit zijn add-ons (werving & selectie, opleiden & ontwikkelen) of integraties.

CriteriumLR

Applicant tracking (ATS)

SD Worx: SD Worx Werving & Selectie: vacature tot onboarding met AI-matching.Visma Raet: Werving & selectie als add-on; geen volwaardige enterprise-ATS zoals Greenhouse.

Vacaturesite / employer branding

Sourcing / recruitment-CRM

Assessments & skills tests

Interviewplanning & scorekaarten

Videointerviews

Aanbiedingen & elektronische handtekening

Medewerker-referral programma

Onboardingtrajecten & takenlijsten

Offboarding-workflows

Learning management (LMS) & leerpaden

SD Worx: Compass voor ontwikkeling; geen volwaardige LMS zoals enterprise learning cloud.Visma Raet: Opleiden & ontwikkelen als uitbreiding, niet standaard in elk pakket.

Verplichte trainingen & certificeringen

Interne vacaturemarkt

Workforce-analyse & compliance

SD Worx en Visma Raet: Workforce-analyse & compliance. SD Worx: Data & Insights voor strategische HR-analytics. NL verzuimdashboards; engagement en whistleblowing beperkter dan gespecialiseerde tools. Visma Raet: Rapportages en dashboards met AI-ondersteuning voor verzuim, verloop en kosten. Verzuimdossiers en AVG zijn ingebouwd; engagement, D&I en klokkenluiders via partners of aparte modules.

CriteriumLR

HR-rapportages & dashboards

People analytics & workforce-inzichten

SD Worx: Data & Insights: dashboards verzuim, verloop, prestaties en kosten.

Workforceplanning / headcount-prognose

D&I / diversiteitsrapportages

Audittrail & functiescheiding

AVG / privacy & toestemmingsbeheer

Arbeidswet-compliance monitoring

Verzuimdossier & casusregistratie (NL)

SD Worx: Afwezigheden en verzuim inzicht via HR, Time en Data & Insights (Bradford factor e.d.).

HR-case management / servicedesk

Integraties voor screening

Medewerkersbetrokkenheid / pulse-surveys

Klokkenluidersregeling / meldkanaal

Arbeidsomstandigheden & veiligheid

Platform, integraties & mobiel

SD Worx en Visma Raet: Platform, integraties & mobiel. SD Worx: AVG/ISO, API's, integraties met ERP/HCM en mysdworx mobiel. 80+ jaar HR-expertise; internationaal één partner. Visma Raet: Youforce is API-first met SSO, iPaaS-connectoren en BI-koppelingen (o.a. Power BI). De app is native; sandbox en EOR vallen buiten de standaard NL-suite.

CriteriumLR

SSO (SAML/OIDC) & SCIM-provisioning

Rollen, rechten & autorisatiemodel

Open API's & webhooks

Voorgedefinieerde connectoren (iPaaS / marketplace)

BI- & datawarehouse-export

Workflow- / automatiseringbouwer

Native mobiele apps (iOS / Android)

Visma Raet: Youforce-app: verlof, ziekmelding, declaraties (incl. AI-scan) en notificaties.

Lokalisatie & meerdere talen

Security-certificeringen (ISO/SOC e.d.)

Sandbox / testomgevingen

AI-assistent / HR-copilot

SD Worx: AI-ondersteuning in werving & selectie; slimme automatisering in HR-suite.Visma Raet: AI in rapportages en declaraties; virtuele assistent voor HR-inzichten.

Employer of Record / global hiring

Visma Raet: Geen eigen EOR; eventueel via andere Visma-diensten of integraties.

Implementatie- & supportdiensten

SD Worx: SaaS, MPS (managed payroll) of BPO; implementatie en advies door SD Worx-experts.

Eindoordeel

SD Worx en Visma Raet staan in deze vergelijking naast elkaar op dezelfde HR-payroll featurematrix. Gebruik de kolommen om te zien wat native in het platform zit, wat via partners loopt en waar een functie ontbreekt.

Lees ook de aparte productpagina's voor context, prijsindicatie en implementatie. De beste keuze hangt af van bedrijfsgrootte, CAO-complexiteit, internationale payroll en gewenste mate van outsourcen.

Twijfel je tussen deze twee? Vul het gratis adviesformulier in; Payrollwijzer weegt jouw situatie tegen beide oplossingen.

Beide pakketten

Bekijk elk pakket apart voor volledige reviews en matrices.