HR2day vs SD Worx

Centrale medewerkersadministratie

Organisatiestructuur & functies

Visueel organogram

Functiehuis, schalen & competentiekaders

Medewerkers vs flex / zzp / contractanten

Meerdere vennootschappen & juridische entiteiten

Internationale detachering & mobiliteit

Contractbeheer & arbeidsvoorwaarden

HR-documenttemplates & archief

Digitaal personeelsdossier

Employee self-service (ESS)

Manager self-service (MSS)

Delegatie & vervangers bij goedkeuringen

Vrije velden & configureerbare metadata

Bulkimport & migratietools

Loonruns & verwerkingscycli

HR2day: Salaris Hub met geautomatiseerde run, goedkeuringen en directe herberekening (Proforma).SD Worx: COBRA HR & Salaris: geïntegreerde loonrun, pro-forma en 200.000+ NL stroken/maand (SD Worx).

Bruto-netto loonmotor per land

Multi-country payroll

HR2day: Primair Nederlandse payroll; internationaal niet als eigen global engine gepositioneerd.SD Worx: Internationale organisaties met lokale compliance; koppelingen SAP, Workday, Oracle.

Multi-valuta verloning

Retroactieve correcties & historie

Buitencyclus- & aanvullende loonruns

Jaarwerk & fiscale vormgeving

Loonstaat / jaaropgave (NL)

Aangifte loonheffingen (NL)

HR2day: Automatische loonbelastingafdracht en uitwisseling met Belastingdienst.

Bijtellingstabellen & inhoudingsupdates

Betaalbestanden & uitbetalingen

SEPA / bankexport-formaten

Digitale loonstrook & medewerkerscommunicatie

Early wage access / verdiend loon op aanvraag

Beslagen & voorrangsinhoudingen

CAO- / collectief vastgestelde loonregels

CAO-bibliotheek met automatische updates (NL)

HR2day: Ondersteuning voor vrijwel alle CAO's en eigen regelingen; wetgeving up-to-date in proces.SD Worx: CAO-ondersteuning en scenarioplanning bij cao-onderhandelingen; wetgeving up-to-date.

OR / vakbondsrapportagepakketten

Looncontroles vóór definitieve run

HR2day: Payroll Detect: automatische afwijkingsdetectie; control framework en audit-trail.

Kostentoedeling personeelskosten

Wet DBA / zzp-classificatie-ondersteuning

Reiskostenvergoeding & vaste reiskosten (ET)

Werkkostenregeling (WKR) beheer

SD Worx: Automatische WKR-registratie en compliance-monitoring in payroll.

Lonstructuren & meritronde

Variabele beloning, bonussen & provisie

Langetermijnbeloning / equity-tracking

Marktbenchmarking beloning

Pay equity / beloningsgelijkheid inzichten

Inschrijving secundaire voorwaarden & recht op deelname

Afstemming benefits-facturatie

Flexibele benefits / keuzeregeling

HR2day: Geen apart flex-keuzeportaal zoals bij Youforce Flex Benefits; wel secundair via payroll/HR.SD Worx: SD Worx Benefits: cafetariaplan en Total Reward Statements.

Pensioen- / pensioenexport-koppelingen

Total rewards-overzichten

Welzijn & EAP-koppelingen

Tijdregistratie & uren

SD Worx: SD Worx Tijd & Planning: uren en afwezigheden gekoppeld aan payroll.

Planning, roosters & diensten

Dienstruilen tussen medewerkers

Verzuim & verlof

Verlofopbouw & verlofregels

UWV-meldingen bij ziekte (NL)

HR2day: UWV-formulieren en communicatie met instanties vanuit verzuimmodule.SD Worx: UWV-aanmelding en arbodienst vaak via proces en partners; niet volledig geautomatiseerd in core.

Poortwachter & re-integratietraject (NL)

HR2day: Automatische UWV-document- en taakgeneratie voor Poortwachter en dossiervorming.SD Worx: Verzuimbeheer in COBRA met workflows; juridisch advies rond WVP en re-integratie.

Overwerk & toeslagen (regels)

Ploegtoeslagen & weekendregels

Fysieke tijdklokken & badges

Mobiel inklokken met geofencing

Project- / taakgebonden uren

Declaraties & vergoedingen

Capaciteits- & vraagvoorspelling

Beoordelingscycli & functioneringsgesprekken

360° feedback & multirater

HR2day: 360 Feedback-module voor ontwikkeling en inzicht in medewerkers.

Doelen & OKR's

Continue feedback & check-ins

Opvolging & talentpools

Nine-box & calibratiesessies

Skills-inventaris & gap-analyse

HR2day: Portfolio: competenties en talenten in één overzicht.SD Worx: SD Worx Compass: talentontwikkeling en loopbaan van binnenuit.

Beloningsbesluiten gekoppeld aan performance

Applicant tracking (ATS)

HR2day: Recruitment/ATS in HR2day One; los product Hire2day voor ATS-only.SD Worx: SD Worx Werving & Selectie: vacature tot onboarding met AI-matching.

Vacaturesite / employer branding

Sourcing / recruitment-CRM

Assessments & skills tests

Interviewplanning & scorekaarten

Videointerviews

Aanbiedingen & elektronische handtekening

Medewerker-referral programma

Onboardingtrajecten & takenlijsten

Offboarding-workflows

Learning management (LMS) & leerpaden

HR2day: Geen volwaardige LMS in HR2day One; training via Portfolio/performance of integratie.SD Worx: Compass voor ontwikkeling; geen volwaardige LMS zoals enterprise learning cloud.

Verplichte trainingen & certificeringen

Interne vacaturemarkt

HR-rapportages & dashboards

People analytics & workforce-inzichten

HR2day: HR Analytics en Control & Intelligence: realtime dashboards en data-integraties.SD Worx: Data & Insights: dashboards verzuim, verloop, prestaties en kosten.

Workforceplanning / headcount-prognose

HR2day: Formatie & Begroting: scenario's en vooruitplannen op personeelsinzet.

D&I / diversiteitsrapportages

Audittrail & functiescheiding

AVG / privacy & toestemmingsbeheer

Arbeidswet-compliance monitoring

Verzuimdossier & casusregistratie (NL)

HR2day: Casemanagement voor HR en leidinggevenden; dashboards en trendanalyses.SD Worx: Afwezigheden en verzuim inzicht via HR, Time en Data & Insights (Bradford factor e.d.).

HR-case management / servicedesk

Integraties voor screening

Medewerkersbetrokkenheid / pulse-surveys

HR2day: Surveys-module voor organisatie-inzicht en medewerkerstevredenheid.

Klokkenluidersregeling / meldkanaal

Arbeidsomstandigheden & veiligheid

SSO (SAML/OIDC) & SCIM-provisioning

Rollen, rechten & autorisatiemodel

Open API's & webhooks

Voorgedefinieerde connectoren (iPaaS / marketplace)

BI- & datawarehouse-export

Workflow- / automatiseringbouwer

Native mobiele apps (iOS / Android)

Lokalisatie & meerdere talen

Security-certificeringen (ISO/SOC e.d.)

Sandbox / testomgevingen

AI-assistent / HR-copilot

HR2day: Daisy AI-assistent en slimme workflows in HR-processen.SD Worx: AI-ondersteuning in werving & selectie; slimme automatisering in HR-suite.

Employer of Record / global hiring

Implementatie- & supportdiensten

HR2day: Implementatie en servicemanagement met vaste HR2day-consultants (klantcases).SD Worx: SaaS, MPS (managed payroll) of BPO; implementatie en advies door SD Worx-experts.